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Capex Profesionalización de Mandos Medios

  Cambia del enfoque individual, a un enfoque de trabajo en equipo, basándote fundamentalmente en facultar, facilitar, apoyar y promover el desarrollo de tus colaboradores

Dirigido a:

Encargados, jefes de área o departamento, supervisores y personal en entrenamiento para ocupar posiciones de supervisión.   

Competencias, Habilidades y/o destrezas a desarrollar:


Una vez culminado el diplomado el participante:

  • Facultará a sus equipos para multiplicar destrezas. 

  • Analizará su nueva función, desde su perspectiva, la de su gerente, colegas y equipo de trabajo. 

  • Mantendrá relaciones constructivas y positivas con sus colaboradores.

  • Aplicará conocimientos para la conducción de personal.

  • Resolverá conflictos.

  • Incrementará la productividad de su organización.

  •  Mejorará el desempeño de los colaboradores.

  • Aplicará junto a su personal el plan de mantenimiento.


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Metodología

Se empleará un enfoque pragmático-funcional, el cual consiste en aprender haciendo y totalmente orientado en resultados prácticos, de inmediata aplicabilidad. De este modo, al finalizar la capacitación, los participantes estarán facultados para desarrollar soluciones a cualquier tipo de requerimiento, independientemente de su naturaleza (problema, necesidad, oportunidad, entre otros). 

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Habilidades de Trabajo en Equipo

El programa cuenta con módulos que abordan el liderazgo, la inteligencia emocional, comunicación efectiva, manejo de conflictos, entre otros.

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Habilidades Estratégicas

Una de las maneras más eficientes y acertadas para garantizar el logro de metas es la gestión por KPI’s (indicadores claves de gestión), el participante recibirá instrucciones para el planteamiento de los mismos.

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Habilidades de Monitoreo y Control

Durante el desarrollo de la capacitación, los participantes serán instruidos en materia de reducción de costos y estimación de estándares.